Au terme d'un blitz de plus de 13 heures de pourparlers au bureau du président du Conseil du trésor, le front commun du secteur public et le gouvernement du Québec ont conclu jeudi une entente de principe globale à la table centrale.
Les détails n'ont pas été communiqués, mais Radio-Canada a appris que les augmentations salariales pourraient avoisiner les 9 % à 10 % sur cinq ans et que l'âge minimal de la retraite serait fixé à 61 ans.
Selon des informations obtenues auprès de plusieurs sources, l'entente de principe comprend le versement d'un montant forfaitaire d'environ 500 $ cette année (soit environ 1 %). Pour l'an prochain, l'augmentation de salaire serait de 1,5 %, de 1,75 % en 2017 et de 2 % en 2018.
Pour la dernière année de la convention collective, en 2019, le gouvernement verserait un autre montant forfaitaire, qui tournerait autour de 250 $ (soit environ 0,5 %), auquel il faut ajouter la relativité salariale, estimée à 2,4 % (mais qui s'appliquera inégalement aux employés).
En additionnant les gains obtenus par certains dans le cadre des ententes sectorielles, les augmentations de salaire pourraient avoisiner les 10 % pour une partie des syndiqués, ce qui permettrait de préserver d'une certaine façon leur pouvoir d'achat. Ce frein à l'appauvrissement était d'ailleurs un objectif du front commun intersyndical.
Le premier ministre Philippe Couillard a quant à lui confirmé vendredi matin au micro du 98,5 FM que les employés de l'État verraient leur salaire grimper d'au moins 9 % d'ici cinq ans, si on tient compte des sommes à être versées dans le cadre des ententes sectorielles conclues avec certains groupes de syndiqués.
Selon des informations obtenues par Radio-Canada, Québec et le front commun ont aussi trouvé un compromis sur l'âge minimal de la retraite, le fixant à 61 ans.
Long blitz
Amorcée mercredi à la demande du président du Conseil du trésor, Martin Coiteux, la dernière ronde de négociations entre Québec et les cinq chefs des syndicats du front commun, qui représentent 400 000 des 550 000 employés de l'État, portait sur les hausses salariales et l'âge de la retraite.
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